KAB Bamberg

KI & Gesellschaft (Teil 1): KI & Diskriminierung - Grundlagen zu Biases in Sprachmodellen

Online-Workshopreihe "KI & Gesellschaft"
Ist die KI objektiv? Ein Blick hinter die Kulissen von ChatGPT & Co.Künstliche Intelligenz prägt zunehmend unseren Alltag – oft unsichtbar und unbemerkt. Doch wie neutral sind diese Systeme wirklich?
In diesem Einstiegsmodul der Online-Reihe „KI & Gesellschaft“ blicken wir hinter die glatte Oberfläche von ChatGPT und anderen Sprachmodellen. Ganz ohne technische Vorkenntnisse lernen Sie die Funktionsweise von Large Language Models (LLMs) kennen und verstehen, wie diskriminierende Muster (Biases) in Daten und Algorithmen entstehen.
Was Sie erwartet:
Verstehen: Sprachwissenschaftliche Hintergründe und die drei Quellen von Bias verständlich erklärt.
Erleben: In praktischen Übungen prüfen wir Chatbots und Bildgeneratoren auf Stereotypen.
Erkennen: Wir identifizieren diskriminierende Muster in Alltagsanwendungen wie Bewerbungssystemen anhand von Fallbeispielen.
Hinweis: Die Workshops sind interaktiv mit praktischen Übungen. Nutzen Sie idealerweise PC, Laptop oder Tablet – so können Sie alles direkt und ganz in Ihrem Tempo ausprobieren.
Weitere Termine:
13.06.2026 KI & Gesellschaft—Teil 2: KI & Diskriminierung II - Fake News & Hate Speech
KI im Dienst von Extremismus und Propaganda
20.06.2026 KI & Gesellschaft—Teil 3: Demokratische KI - Chancen & Risiken
Souveräner Umgang und demokratische Teilhabe
Hinweis: Die drei Teile der Online-Reihe „KI & Gesellschaft“ bauen aufeinander auf, können aber jeweils auch einzeln besucht werden.
Veranstaltungsorte
OnlineVeranstalter
| Kosten | kostenfrei (gefördert durch Bayerisches Ministerium für Unterricht und Kultus) |
|---|---|
| Flyer | Download - Flyer_Online-Reihe_KI-und-Gesellschaft_Teil 1_KI-und-Diskriminierung-Biases_06-05-2026 (pdf, 1 MB) |
Unsere Online-Seminare finden über Zoom statt. Bei technischen Fragen hilft unsere Anleitung.
Spendenaufruf
Sie besuchen gerne die Veranstaltungen des KAB Bildungswerk Bamberg und möchten unsere Arbeit wertschätzen?





